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Acerca de
Curso UPY:
Agentes de cambio con propósito
El programa UPY Aprende tiene como objetivo fortalecer las habilidades de liderazgo en jóvenes de 18 a 30 años para que contribuyan con sus acciones al logro de los Objetivos de Desarrollo Sostenible, se capaciten profesionalmente mediante cursos, experiencias, intercambio de conocimientos y así sean agentes de cambio dentro de su comunidad.
Propósito
En este programa UPY: Agentes de cambio con propósito, se aprenderá a cómo ser un líder/esa con un propósito social de cambio en la comunidad al desarrollar habilidades de liderazgo, toma de decisiones y el diseño e implementación de proyectos sociales. De esa manera, está dirigido a jóvenes que deseen aprender cómo pueden llevar sus ideas de proyectos a ser una realidad para transformar sus comunidades.
Fechas
📅 Inicio: 10 de abril, 2023
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módulo I: 10/04 - 04/06
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módulo II: 05/06 - 25/06
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módulo III: 26/06 - 20/08
📅 Final: 20 de agosto, 2023
Metodología
modalidad
2 clases semanales que se ofrecen de manera asincrónica y en vivo mediante zoom (durante los fines de semana), para que el/la estudiante pueda organizar sus tiempos de manera semanal en la forma que más desee
Evaluación final
Los y las estudiantes deberán presentar una propuesta de proyecto final donde pondrán a prueba los conocimientos aprendidos en las clases
Temáticas
Módulo I: Liderazgo en el marco de los objetivos de desarrollo sostenible
¿Qué es el liderazgo? ¿Cómo ser un agente de cambio y encontrar mi propósito?
¿Qué son los ODS y cómo impactar hacia ellos?
Desierto mágico
Atacama
Desierto mágico
Atacama
Agendas
Módulo I: Liderazgo en el marco de los objetivos de desarrollo sostenible
Clases
Tema
Clase 01
Clase 02
Clase 03
Clase 04
Clase 05
Clase 06
Clase 07
Clase Introductoria, explicación del programa. El liderazgo ¿Qué es el liderazgo?
¿Qué tipos de líderes hay? ¿Cómo saber si soy un líder?
¿Qué es un changemaker/agente de cambio?
¿Cómo encontrar tu propósito?
¿Qué son los ODS? ¿Cómo se miden? ¿Cómo se financian?
¿Qué es un changemaker/agente de cambio?
¿Cómo se contribuye hacia los ODS como agente de cambio?
Clases
Tema
Clase 11
Clase 12
Clase 13
Round Table
El nivel de planificación
¿Qué son los proyectos? Tipos de proyectos
Historias de cambio: invitado/a especial
Cierre de módulo 1: ¿Qué hemos aprendido?
Clase 08
Clase 09
Clase 10
Historia de un changemaker: invitado/a especial
Historia de un changemaker: invitado/a especial
El desarrollo humano, la seguridad humana y las relaciones internacionales
La cooperación para el desarrollo y los inicios de los proyectos de desarrollo
Modulo II: Design Thinking
Clases
Tema
Clase 14
Clase 15
Design thinking: Parte 1
Design thinking: Parte 2
Clases
Tema
Clase 16
Round Table
Design thinking: Parte 3
Cierre de módulo 2: ¿Qué hemos aprendido?
Módulo III: Diseño y financiamiento de proyectos sociales
Clases
Tema
Clase 17
Clase 18
Clase 19
Clase 20
Clase 21
Diagnóstico situacional
Financiamiento de proyectos sociales
Identificación: análisis de involucrados y árbol de problemas
Taller: análisis de involucrados y árbol de problemas
Identificación: árbol de objetivos, análisis de estrategia y estructura analítica del proyecto
¿Qué es un changemaker/agente de cambio?
Clases
Tema
Clase 23
Clase 24
Round Table
Clase 25
El nivel de planificaciónMatriz de planificación del proyecto: Gantt y presupuesto
Implementación: Seguimiento y monitoreo de la ejecución del proyecto
Evaluación del proyecto
Cierre de módulo 3: ¿Qué hemos aprendido?
Examen Final
Clase 22
Clase 21
Clase 22
Matriz de planificación del proyecto: MML
Matriz de planificación del proyecto: MML
Matriz de planificación del proyecto: Gantt y presupuesto
